斉藤翔さん（ワーケーション推進）
既に自由な働き方を実現される会員様ですが、改めてワーケーションの魅力を見つけていただきました。実際に体験し感じたことや、ニセコ町の魅力をインタビューを交えながらご紹介します。
斉藤 翔さん
プロフィール
2019年3月にオトコロドットコム株式会社を創業。
https://otokoro.com/
店舗の検索比較サービス「オトコロドットコム」を運営。コロナ禍で全社を挙げてフルリモート体制に移行したことをきっ
かけにワンストップビジネスセンターを利用開始。
ワーケーション自体の体験前の期待やイメージはどのようなものでしたか？
ワーケーションには元々興味を寄せていました。経営する会社が全社体制でフルリモート環境となっています。社員のさらなる多様な働き方を模索するため私自身でワーケーションを体験し、今後の社員の働き方に活用できればと考えていました。
働き方の課題と感じていたことはどんなことでしたか？
自社の全社フルリモート勤務を実現することで、社員同士が物理的に顔を合わせる機会が減りました。「コミュニケーションをするための場」としてワーケーションを実施するワーケーションに対する課題は持ち帰れました。黙々と作業をするよりも、着想を得られるのがワーケーションの良さなのだと感じました。よかったことはニセコの魅力に初めて触れられたこと。ニセコの町自体、コンパクトなのに想像以上に面白かったです。飲食店などもサービスレベルが高いですよね。地域おこし協力隊との交流も非常に刺激になりました。
ワーケーション自体の体験前の期待やイメージはどのようなものでしたか？
ワーケーションには元々興味を寄せていました。経営する会社が全社体制でフルリモート環境となっています。社員のさらなる多様な働き方を模索するため私自身でワーケーションを体験し、今後の社員の働き方に活用できればと考えていました。
いちばんの収穫や効果を感じたことを教えてください？
ワーケーションの可能性をイメージできたことです。ワーケーション、いいな！と痛感しました。また、次は経営者として、社員を連れて来られたらと感じました！オトコロドットコムはフルリモートなので、社員のコミュニケーションのために行く、という目的でワーケーションをやってみるのもぜひトライしたいなと。ニセコ町という町の面白さをガッツリ知ることができたのも大きいです。
ニセコ町に望むことがあれば教えて下さい。
今回、初のモデル事業の実施ということで、前例の無い中でお邪魔しました。運営側としてはまったく課題がなかったというわけではなかったのかもしれませんが、ニセコに伺ってみると、そんなことは本当に些細なことでした。得られたものが多い、有意義な時間を過ごすことができました。
